Neuigkeiten Archive - SYNAXON Blog

Manege frei für alle! Warum unser „Management Circus“ ab sofort für alle Mitarbeiter geöffnet ist.

Der SYNAXON und einsnulleins Management Circus sind das, was früher die klassischen „Montagsmeetings“ der Geschäftsführung waren. Hieß bislang also: Geschlossene Gesellschaft. Nach einer kurzen Übergangsphase, in der dieser Kreis um alle Führungskräfte erweitert wurde, öffnen wir die Runden nun für alle Angestellten. Im Management Circus kommen die Themen auf den Tisch, die übergeordnet als „unternehmensrelevant“ […]

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Video-Content: Die Zukunft des Marketings

Bühne frei für unsere Video-Taskforce

Nicht nur auf Instagram, YouTube oder Facebook spielen Videos eine entscheidende Rolle; auch für Unternehmen bietet dieses Format unzählige Möglichkeiten, Kunden gezielt anzusprechen. Wir wollen genau diese Chance nutzen und die interne Videoproduktion vorantreiben – mit einer eigenen Video-Taskforce!  Eine neue Ära beginnt Dafür, dass ich heute Teil der Video-Taskforce bin, hat schon das Vorstellungsgespräch […]

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iTeam-Geschäftsführer-Brief 06/2021

Wir haben im Februar 2020 drei Handlungsfelder für uns definiert: Einstehen für Toleranz und gegen Extremismus Soziale Verantwortung als Unternehmer: Wir wollen faire Löhne zahlen und hervorragende Arbeitsbedingungen bieten Nachhaltigkeit: Wir wollen einen Beitrag dazu leisten, dass dieser Planet für die nächsten Generationen bewohnbar bleibt. So etwas zu proklamieren, ist das Eine; dem Ganzen dann […]

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Frauenquote bei der SYNAXON

Mal ist sie sehr präsent in den Medien, dann wieder weniger. Die Einen sind stark dafür, die Anderen vehement dagegen. Manche wollen sie verbindliche, andere nur freiwillig: Die Frauenquote. Uns bei der SYNAXON war alles rund um das Thema Gleichberechtigung schon immer sehr wichtig. Zusätzlich dazu haben wir auch den Passus Multikulti mit in unser […]

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Karriereweg Philipp Franzke

Mein Einstieg bei der SYNAXON war im Herbst 2018. Zu dieser Zeit hatte ich mich kurz zuvor nach langem Hin und Her dafür entschieden, mein mehrmals ausgesetztes Studium fortzusetzen.  Eigentlich war ich nur auf der Suche nach einer neuen Stelle, um als Werkstudent etwas Geld zu verdienen und mit reduziertem Stundenumfang in Ruhe das Studium […]

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Karriere bei der SYNAXON

Wie wurde Stephanie Gunske zur Führungskraft?

In loser Reihe berichten wir, wie Mitarbeiterinnen es schaffen, zur weiblichen Führungskraft bei der SYNAXON AG zu werden. Dabei ist der Weg ihrer Karriere nicht immer gradlinig, muss er aber auch nicht sein. Stephanie Gunske berichtet, warum der Einstieg bei der SYNAXON für sie einem Kulturschock gleichkam und welchen Weg sie zur Führungskraft gegangen ist: […]

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Familienprojekt Mondschein

Katrin Kaiser, ihre Familie und die klassische Musik

Die SYNAXON AG engagiert sich vielfältig bei sozialen Projekten. Für Katrin Kaiser ist das Mondschein-Projekt allerdings zu einem ganz besonderen Projekt geworden: zu einem Familienprojekt, denn die ganze Familie macht mit. Der Anfang von Katrins Engagement kam fast wie von selbst. Sie folgte einem Aufruf in der Firma, dass ein Charity-Projekt mit klassischer Musik in […]

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Erfahrungen als Stipendiat

Lukas Vollenkemper berichtet von seinem Praktikum bei SYNAXON

Die SYNAXON AG unterstützt seit mehreren Jahren Studierende über den Studienfonds OWL. Für uns eine Ehrensache. Ein Stipendiat ist Lukas Vollenkemper. Er hat jetzt bei der SYNAXON AG ein Praktikum absolviert. Diese Form der Zusammenarbeit ist in diesem Jahr erstmals entstanden. Und das direkt unter erschwerten Corona-Bedingungen, denn auch für Lukas hieß es: zuhause arbeiten. […]

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Weibliche Führungskraft III

Hanne Kaups SYNAXON-Weg oder was in zwölf Jahren alles möglich ist

Immer noch ist eine weibliche Führungskraft die Ausnahme in vielen Unternehmen. Auch bei der SYNAXON AG können wir die Zahl der Frauen in Führungspositionen an einer Hand abzählen. Heute berichtet Hanne Kaup über ihren Weg zur Teamleiterin. Hanne Kaup ist seit zwölf Jahren bei der SYNAXON AG angestellt. Weibliche Führungskraft zu werden, war kein primäres […]

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Vorstandsassistent bei der SYNAXON

Fabian resümiert nach sechs Monaten

Wie schnell das erste halbe Jahr als Vorstandsassistent bei der SYNAXON AG vorbei war, hat jetzt Fabian Grünkemeier zu spüren bekommen. Ein erstes Resümee über seinen Job wollte er eigentlich schon nach 100 Tagen ziehen. Doch die Tage flogen förmlich an ihm vorbei. Deshalb berichtet er jetzt – nach einem halben Jahr und somit dem […]

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