Ein Blick hinter die Kulissen
So sieht der Arbeitsalltag bei der SYNAXON aus.
Ankommen, Kaffee oder Tee zum warm werden holen und an den Schreibtisch begeben – sofern du nicht aus dem Home Office arbeitest (in diesem Fall entfällt das „Ankommen“). Soweit die Realität bei so ziemlich jedem Arbeitgeber. Im Laufe eines jeden Arbeitstages wirst du jedoch feststellen, dass sich das Arbeiten bei der SYNAXON dann doch vom Alltag in anderen Unternehmen unterscheidet. Warum? Wir geben einmal ein paar Schlagwörter herein: Radikale Selbstorganisation, ergebnisorientiertes Teamwork, flache Hierarchien (nicht nur auf dem Papier), eine Menge Handlungsspielraum, ein dicker Vertrauensvorschuss und schnelle Entscheidungswege. Aber überzeuge dich am besten selbst.
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Für mich ist die SYNAXON nicht nur eine Arbeitsstätte, um Geld zu verdienen und meine Unterhaltskosten zu finanzieren. Für mich ist die SYNAXON ein Unternehmen, für das ich gern arbeite, da ich meine eigenen Ideen einbringen und so den Fortschritt des Unternehmens mitgestalten kann. Das mir entgegengebrachte Vertrauen und der Grad der Freiheit in der Ausgestaltung meiner Arbeit unterstützen meine Kreativität und motivieren mich jeden Tag, mein Bestes zu geben.
David Syring, Junior Solution Architect - Projektunterstützung Einkauf
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Bei der SYNAXON zu arbeiten und auf der Insel Rügen wohnen bleiben zu können, war der entscheidende Punkt für den Beginn hier. Ich bin im Team der SYNAXON Managed Services zu Hause. Wir haben eine gemeinsame Vision, erarbeiten unsere Ziele zusammen und sind trotz der Entfernung unglaublich eng beieinander. Die Möglichkeiten zu Teilhabe und Mitgestaltung auf allen Ebenen begeistern mich immer wieder auf's Neue.
Martin Feilke, Teamleiter Produkte & Technik
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Die Frage der Vereinbarkeit von Familie und Beruf würden wohl viele Frauen als Mythos bezeichnen. Bei der SYNAXON kann ich sowohl im Homeoffice als auch im Büro arbeiten und meine Arbeitszeiten flexibel an mein Familienleben anpassen. Solch eine Unternehmensphilosophie zieht zwangsläufig auch Mitarbeiter-Engagement nach sich - am Ende ein Gewinn für alle Beteiligten.
Susanne Lutter-Lecour, Business Development Managerin
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Als Teamleiter bei der SYNAXON unterstütze ich aktiv die persönliche Entfaltung meiner Kollegen entsprechend ihrer individuellen Fähigkeiten, während parallel ebenso mit mir umgegangen wird. Heißt, es gibt keine Passform, in die Mitarbeiter gepresst werden. Gleichzeitig im modernsten Arbeitsumfeld zwischen Büro, Home Office und Stammkaffee zu agieren, fördert die Kreativität und lässt Lebensqualität erleben.
James David Wiebe, Teamleiter Design
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Mich motivieren mehrere Gründe, wieso es mir hier Spaß macht! Zum einen haben wir einfach coole Partner, die sich im Bereich Managed Services bewegen wollen und Lust auf ein spannendes, zukunftssicheres Geschäftsmodell haben. Gleichzeitig habe ich aber auch die Freiheit, meine Kenntnisse, Erfahrungen und mein Know-how einzubringen, damit wir gemeinsam mit den Partnern erfolgreich sind.
Rebecca Quinlan, Marketing-Managerin, SYNAXON Managed Services
Was macht die SYNAXON für dich aus?
Mich begeistert die gelebte Open-Company-Kultur. Es herrscht ein freundlich-familiäres Verhältnis. Agile Arbeitsmethoden und schnelle Veränderungen schrecken mich nicht ab. Im Gegenteil: Das macht die Arbeit bei der SYNAXON so abwechslungsreich und spannend! Wir probieren Neues aus und wenn wir fallen, stehen wir wieder auf und lernen aus unseren Fehlern. Mitgestaltung bei der Synaxon ist erwünscht, Regeln und Prozesse dürfen jederzeit angepasst werden.
Vilmos Varszegi, eBusiness / Schnittstellen Consultant
Zwischen 0 und 1 passt eine ganze Menge
Wer glaubt, dass wir als IT-Verbundgruppe nur Technik-Spezialisten und Cloud-Experten suchen, irrt. Von der klassischen Buchhaltung über das kreative Marketing und den vielseitigen Einkauf bis hin zur Effizienz-Abteilung Vertrieb – wir haben für jeden Fachmann und jede Fachfrau die richtige Abteilung und Position. Ach ja: über IT-Spezialisten freuen wir uns natürlich trotzdem. Entdecke jetzt die verschiedenen Abteilungen.
Einkauf
Ein Team, zahlreiche Entfaltungsmöglichkeiten: strategische Einkäufer, Lieferanten- und Hersteller-Flüsterer, Business-Developer und Solution Architects willkommen!
einsnulleins
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Finanzen
Zahlen sind deine Freunde, Bilanzen liest du rückwärts und im Schlaf, Termine hast du immer im Blick? Dann freuen wir uns auf dich!
IT
Ob Server-Experte, Netzwerk- und Systemadministrator oder Programmierer – wenn du Technik magst, wirst du die Arbeit in unserer IT lieben.
Marketing
Kreative Köpfe sind hier jederzeit willkommen. Ob Projektmanager, Kampagnen-Experte, Schöngeist-Grafiker, SEO-Texter oder UX-Designer.
Stab
Prozess-Liebhaber aufgepasst – im Stab haltet ihr alle Fäden zusammen, unterstützt den Vorstand und arbeitet an zukunftsweisenden Top-Secret-Projekten mit.
Partnerbetreuung
Du wolltest schon immer „etwas mit Menschen“ machen und hast gleichermaßen Biss und Charme? Dann bist du hier genau richtig.
Vertrieb
Du bist kontaktfreudig, kommunikationsstark und überzeugst selbst vor unbekannten Menschen? Dann freuen wir uns auf dich!
Unser Bewerbungsratgeber
Deine Unterlagen werden in unserem internen System hinterlegt. Ausschließlich unsere Personalabteilung, sowie Personen, die unmittelbar am Einstellungsverfahren beteiligt sind, können deine Bewerbung einsehen. Deine Daten werden dabei natürlich vertraulich behandelt und nach Ablauf der gesetzlichen Frist wieder aus unserem System gelöscht.
Hier gibt es weder eine Frist, noch einen festen Zeitraum. Sollte auf beiden Seiten alles passen, ist ein kurzfristiger Start ohne weiteres möglich.
Als IT-Unternehmen, für das die Digitalisierung tagtäglich präsent ist, ist die Antwort einfach. Wir freuen uns über deine Bewerbung per E-Mail an personal@synaxon.de
Idealerweise befinden sich alle relevanten Dokumente in einer PDF-Datei.
In deinem Anschreiben freuen wir uns über eine kurze Vorstellung. Wer bist du, was machst du und was motiviert dich, bei uns durchzustarten? Wir möchten dich von Anfang an gut kennenlernen. Nutze die Gelegenheit und gib uns einen ersten Eindruck von deinen Stärken.
Ein übersichtlicher Lebenslauf sowie alle wichtigen Zeugnisse und erworbenen Zertifikate vervollständigen deine Bewerbung. Je mehr du uns von deinen bisherigen Arbeitserfahrungen und Abschlüssen zeigst, desto besser können wir dich einschätzen.
Du kannst deiner Bewerbung gerne ein Foto beifügen.
Wir halten unsere Jobbörse immer aktuell, aber trotzdem kann der Teufel natürlich manchmal ein Eichhörnchen sein. Das ist allerdings nie zu deinem Nachteil. Wir prüfen jede erhaltene Bewerbung sorgfältig und finden ganz bestimmt eine passende Position, sollten wir von dir überzeugt sein.
Immer her damit. Du wärst nicht der Erste, für den wir auf Basis einer Initiativbewerbung eine passende Stelle geschaffen haben.
So, dass du dich wohlfühlst. Bei uns gibt es keinen strengen Dresscode und Krawatten sind vielmehr Rarität als Standard. Kleide dich einfach deiner Persönlichkeit und deinem Geschmack entsprechend. Lediglich auf die Spaghetti mit Tomatensoße solltest du vor dem Gespräch vielleicht verzichten.
Deine Bewerbung bei uns
Bewerbungseingang
Nach Erhalt deiner Bewerbung verschicken wir in der Regel innerhalb eines Tages die Eingangsbestätigung.
Prüfung
Innerhalb von zwei Wochen wird deine Bewerbung geprüft.
1. Bewerbungsgespräch
Nach der internen Prüfung erhältst du innerhalb einer Woche ein Feedback.
2. Bewerbungsgespräch
Nach einem erfolgreichen Erstgespräch folgt eine schnelle Einladung zum zweiten Treffen. Meist lernst du hier auch direkt ein Teammitglied kennen.
Einstellung
Wenn alle Rahmenbedingungen geklärt sind, wird der Vertrag erstellt und verschickt – oder du kommst zur Unterschrift zu uns.