Unsere Erwartungen
Was uns an dir wichtig ist
Wir schenken unseren Mitarbeitern viel Freiraum und Vertrauen. Im Gegenzug möchten wir unsere Erwartungen an alle künftigen Mitglieder der SYNAXON-Familie vorstellen.
Wir reagieren hier ziemlich allergisch auf unethisches Verhalten. Herabwürdigendes Verhalten führt hier sehr schnell zum Exit. Wir sind eine agile mehrdimensionale Matrixorganisation. Dafür braucht man nicht nur intelligente, sondern vor allem nette Menschen.
Frank Roebers, Vorstandsvorsitzender
Wir präferieren eine ehrliche, offene und klare Kommunikation – auch wenn das in einigen Fällen definitiv herausfordernder ist als warme Worte.
Mark Schröder, Vorstand
Schau Dir unser Leitbild an – wir meinen das wirklich ernst
Sei ambitioniert – aber nicht auf Kosten anderer
Bitte recht freundlich – sei stets hilfsbereit
Sei weltoffen –
oder komm nicht her
